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背景调查怎么做啊?

作者:梦兮      发布时间:2021-09-24      浏览量:17739
背景调查怎么做啊?对于用人单位来说,在做背景调查的时候,有三种选择方式:第一、人力资源部门自己进行调查。优点在于人力资源部门对于候选人背景还是比较了解的,能够更好的过滤调查到的信息做出判断,节约成本。缺点在于个人主义色彩比较浓,调查可能不够

背景调查怎么做啊?



对于用人单位来说,在做背景调查的时候,有三种选择方式:第一、人力资源部门自己进行调查。优点在于人力资源部门对于候选人背景还是比较了解的,能够更好的过滤调查到的信息做出判断,节约成本。缺点在于个人主义色彩比较浓,调查可能不够客观严谨,由于调查技巧不够专业,容易造成招聘成本和精力的浪费。还存在一种情况,如果该候选人是从竞争对手那里挖过来的,前雇主难免会有抵触情绪,人力资源部门联系前雇主的时候可能会造成比较尴尬的局面。第二、委托给第三方背调公司进行统一处理。比如全景求是,像这类的公司有着固定的调查信